设计公司新员工“第一课”培训结束后，变电、土建、线路等部室对分配到的新员工继续开展专业知识培训。

师傅为徒弟制定了详细培训计划，通过分解知识点、阶段性测试、现场学习等方式进行深化培训，加快新员工的成长速度，使在“第一课”的基础上趁热打铁，及时夯实所学知识，为新员工早日转化为成手奠定了良好基础。培训过程中，师傅严谨认真教学，从技能提升到思想生活关心倍至，细致入微；徒弟努力刻苦学习，及时记录要点，做到每日总结，有疑必问。积极向上的学习态度也表明了新员工希望早日学有所成，为公司贡献力量的决心。（撰稿人：宋宜涛）